문경 화재 이후 개선책 나왔지만 소방·경찰 제외
소방노조 “일하고 싶은 환경 조성해달라”
재난현장에서 근무하는 공무원의 승진을 촉진하는 정부의 '공무원 업무집중 여건 조성방안'의 수혜대상에서 소방공무원이 제외되자 소방공무원들이 반발하고 나섰다. 이들은 업무 환경 전반에 대한 개선책도 요구했다.
전국공무원노동조합 대구·경북·항공 소방지부는 3일 오전 10시 대구시청 동인청사에서 정부의 소방공무원 처우개선 약속 이행을 촉구하는 기자회견을 열었다. 이날 기자회견은 대구를 포함해 전국 9개 도시에서 열렸다.
지난달 26일 발표된 '공무원 업무집중 여건 조성방안'은 지난 1월 경북 문경 화재사건에서 소방관이 순직한 뒤 소방공무원 처우개선 약속의 일환으로 발표됐다. 재난현장 등에서 2년 이상 계속 근무한 공무원의 승진임용 배수 범위 제한을 면제하고, 근속 승진기간을 1년 단축하는 내용이 포함됐다.
다만 소방과 경찰공무원은 이번 대상에서 제외됐다. 노조 측은 이에 재난현장 일선에서 근무하는 소방공무원들은 박탈감을 느끼고 있다며 근속승진기간 단축에 소방·경찰공무원을 포함시켜 달라고 요구했다.
윤명구 전공노 대구소방지부 지부장은 "소방공무원 처우 개선에 대해 인사혁신처와 행정안전부 산하 소방청이 서로 책임을 전가하고 있다"며 "소방공무원이 재난공무원이 아니면 누가 재난공무원이냐고 묻고 싶다"고 목소리를 높였다.
안전한 근무환경 조성을 촉구하는 목소리도 더해졌다. 김태용 전공노 경북소방지부 지부장은 "정원 감축 때문에 현재 인력이 너무 부족해 인원을 제대로 갖추지 못한 채 현장으로 가야 하는 경우도 많다"며 "정부는 소방관의 안전한 근무 환경 조성에 신경써주기를 바란다"고 했다.
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