수도권 소재 공공기관을 대구경북의 혁신도시로 이전한 지 13년이 지났지만, 가족과 함께 이주한 임직원은 2명 중 1명에 불과한 것으로 나타났다. 정주 여건 개선 등 대책 마련이 필요하다는 목소리가 커지고 있다.
16일 국회 정무위원회 소속 김정훈 자유한국당 국회의원(부산 남갑)이 국무조정실로부터 제출받은 '혁신도시 이전 공공기관 임직원 이전 현황'에 따르면 전체 110개 기관 임직원(3만9천133명) 중 가족이 있는 이전 대상 직원 2만7천114명 가운데 본인만 혁신도시로 옮겨간 경우가 1만2천939명으로 47.7%였다. 배우자·자녀 등 온 가족 동반 이주한 경우는 1만2천937명으로 47.7%였고, 배우자만 동반해 이전한 경우는 1천238명(4.6%)에 그쳤다.
혁신도시별로 보면 경북(이전기관 12개)의 경우 가족이 있는데도 '나 홀로 이전' 한 임직원 비율이 54.1%(2천694명 중 1천458명)로 전국 10개 혁신도시 중 세 번째로 높았다. 대구(이전기관 11개)는 48.8%(2천460명 중 단신 1천201명)로 다섯 번째로 높았다.
10개 혁신도시 중 임직원 단신 이전 비중이 가장 높은 곳은 경남(이전기관 11개)으로 58.3%(3천151명 중 1천836명)였으며, 제주(이전기관 7개)는 32.9%(553명 중 182명)로 가장 낮았다.
김정훈 의원은 "혁신도시 이전 기관 직원의 가족동반 이주율이 저조한 것은 그동안 정부의 혁신도시 정책이 이전에만 집중한 채 정주 인프라 확충 등 질적으로 부족했다는 것을 입증하는 것"이라고 지적했다.
이어 "배우자 이전 지원 정책의 한계와 혁신도시 내 미흡한 교육여건 등이 가족동반 이주를 주저하게 한 주요 원인이기에 내년까지 예정된 혁신도시 내 정주 인프라 확충을 완료할 필요가 있다"고 밝혔다.
