대구시·경북도 사회복지공무원 직접 챙긴다

업무경감·사기 진작 대책 마련…산불 비상근무 등 제외하기로

사회복지직 공무원들의 살인적인 업무(본지 28일 자 1'4면, 29일 자 5면 보도)와 관련, 대구시와 경상북도가 사회복지직 공무원의 업무 경감과 사기진작을 위한 대책 마련에 나섰다.

대구시는 27일 대구시 사회복지직 공무원들로 구성된 '대구 사회복지 행정연구회' 회원 10명을 불러 간담회를 열고 사회복지직 공무원들의 고충과 제도 개선 방안을 들었다. 행정연구회 회원들은 이 자리에서 사회복지직 공무원들이 겪고 있는 사회복지 행정에 대한 어려움을 봇물처럼 쏟아냈다.

특히 사회복지통합전산망인 '행복 e-음'에 대한 집중적으로 불만을 제기했다. 이날 간담회 자리에서 이국진 대구 사회복지 행정연구회장은 "행복 e-음에 접속할 수 있는 권한을 복지업무와 관련되는 타 부서의 공무원들에게까지 확대해야 사회복지직 공무원에게 업무가 몰리는 '깔때기 효과'를 줄일 수 있다"고 말했다. 또 다른 회원은 "사회복지직은 다른 직렬에 비해 상위직급의 비율이 낮다"며 "형평성 측면에서 사회복지직 공무원 중 6급 이상 상위직급의 비율을 다른 직렬과 비슷한 수준으로 끌어올린다면 사기 진작의 효과가 있을 것"이라고 주장했다.

이영선 대구시 사회복지국장은 "간담회를 통해 들었던 사회복지직 공무원들의 의견을 종합해 29일 안전행정부와 각 시'도의 조직관리 담당자들과 간담회에 전달했다"면서 "대구시 또한 간담회에서 들은 사회복지직 공무원들의 고충에 대해 지속적인 관심을 갖고 해결할 수 있는 방안을 찾아보겠다"고 밝혔다.

경북도도 사회복지직 공무원들의 근무 여건에 대한 긴급 점검과 대책마련에 착수했다. 경북도는 업무가 과중한 읍'면'동 복지공무원에 대해서는 각 이'통 단위별 담당공무원 및 산불비상근무를 제외시키고 복지직 1명이 근무하는 읍'면'동에는 경력자를 배치하기로 했다. 또 다음달 1일에는 보건복지국장과 사회복지직 공무원들과의 간담회를 열어 이들의 고충과 제도 개선 방안에 대한 의견을 들을 방침이다.

민인기 경상북도 자치행정과장은 "승진, 해외연수, 교육 등에서 복지담당공무원을 최대한 배려하겠으며 일반직의 사회복지직 전환을 적극적으로 추진하는 등 복지직 사기 진작과 업무과중 해소에 최선을 다하겠다"고 했다.

대구시 한 사회복지직 공무원은 "사회복지직 공무원들의 목소리를 시'도에서 직접 챙기는 것은 매우 이례적인 일이기 때문에 환영한다"면서 "공무원들의 목소리들이 실제로 중앙 부처에 전달돼 근무 여건이나 처우가 개선되도록 시'도에서 노력해 주었으면 한다"고 말했다.

이화섭기자 lhsskf@msnet.co.kr